Avaliação de Desempenho por Competências

O curso Avaliação de Desempenho por Competências apresenta conceitos de gestão, tipos de competências e convida você para conhecer os diferenciais. Saiba como definir critérios e mensurar resultados. O ciclo de desenvolvimento é contínuo.

Carga horária: 60 Horas

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Público-Alvo

Este curso é direcionado aos profissionais de diversas áreas do conhecimento e estudantes que procuram atualização no assunto, que estão em busca de novos desafios e querem obter maior aprendizado sobre Avaliação de Desempenho por Competências.

Conteúdo programático

  • Gestão por competências

  • Das mutações do trabalho à competência;
  • Introdução à gestão de pessoas;
  • Conceito de gestão por competências;
  • Os diferentes tipos de competências;
  • Por que implantar a gestão por competências?;
  • Diferenciais do modelo de gestão por competências;
  • Avaliação de desempenho/competências;
  • Conceito de avaliação de desempenho/competências;
  • Importância da avaliação de desempenho/competências;
  • Tipos de avaliação;
  • Etapas da avaliação de desempenho/competências;
  • Metodologia utilizada na avaliação de desempenho/competências;
  • Por que adotar critérios de avaliação?;
  • Resultados esperados;
  • Implantação da avaliação de desempenho/competências;
  • Sensibilização/conscientização;
  • Definição dos critérios de avaliação;
  • Definição da abrangência e período da avaliação;
  • Formulário prático de avaliação;
  • Mensuração dos resultados;
  • Feedback dos resultados;
  • Plano de ação e melhoria contínua;
  • Treinamento e desenvolvimento baseado na avaliação de desempenho/competências;
  • Conceito de treinamento e desenvolvimento;
  • Treinar e desenvolver por meio dos resultados das avaliações;
  • Avaliação dos resultados do treinamento e desenvolvimento;
  • Ciclo de desenvolvimento continuado.

Avaliação e certificado

  • Para os cursos em que não há Prova, deverá ocorrer 100% de estudo do conteúdo para emissão do Certificado Digital de participação.
  • Para os cursos em que há Prova, a média mínima de aprovação é de 60% para que receba o Certificado Digital.
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