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    ConteudoCursoÉtica profissional;
    Definição de ética;
    Algumas concepções de ética no tempo;
    O que é ética profissional;
    Como ser um profissional ético;
    Empregabilidade;
    Conceitos de empregabilidade;
    Os 6 pilares da empregabilidade;
    Adequação profissional;
    Competência profissional;
    Idoneidade;
    Saúde física e mental;
    Reserva financeira;
    Relacionamentos;
    Compartilhamento em redes sociais;
    Desenvolvendo sua empregabilidade;
    Sigilo das informações;
    Organização e planejamento prévio;
    Planejar;
    Rotinas de contas a pagar;
    Benefícios de um bom controle de contas a pagar;
    Organograma organizacional;
    Relacionamento com outros setores;
    Conhecendo documentos;
    Pedido;
    Nota fiscal;
    Fatura;
    Duplicata;
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    Elaboração de relatórios;
    Relatórios de compromissos pagos;
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    Relatório de compromissos em atraso;
    Relatórios de fornecedores;
    Fundo de caixa fixo;
    Controle de contas a pagar;
    Liquidação de compromissos;
    Rotinas de contas a receber;
    Contato com cliente;
    Emissão de pedido de venda;
    Análise para concessão de crédito;
    Objetivo da análise de crédito;
    Quem deve analisar o crédito?Qual o prazo que se deve dar ao cliente?
    Quais documentos devem ser exigidos do cliente;
    Cheque;
    Nota promissória;
    Letra de câmbio;
    Contrato;
    Carnê de pagamentos;
    Boleto bancário;
    Procedimentos para análise de crédito;
    Os c´s do crédito;
    Faturamento;
    Envio de borderô;
    Entrega da mercadoria ou produto;
    Provisão do contas a receber;
    Controles de contas a receber;
    Demonstrações de controle de contas a receber;
    Controle analítico de clientes;
    Código de defesa do consumidor;
    Fluxo de caixa;
    Desenvolvimento de fluxo de caixa;
    Exemplo de plano de contas financeiro;
    Capital de giro;
    Fontes de capital de giros;
    Como evitar fraudes;
    Motivos que levam uma pessoa a fraudar;
    Possíveis fraudes e irregularidades no setor financeiro;
    Pagamentos em duplicidade;
    Adiantamento a fornecedores;
    Notas fiscais estornadas;
    Pagamento total de mercadoria parcial;
    Fraudes em caixa e bancos;
    Problemas com pagamentos de funcionários;
    Problemas no contas a receber;
    Problemas no contas a pagar;
    Cuidados a tomar;
    Controles internos;
    Segregação de funções;
    Treinamento;
    Uso de sistemas de informática integrados;
    Cuidados com a documentação;
    Estabelecer níveis de autorização;
    Bases de dados de segurança.
    NivelBásico
    o que voce vai aprenderÉtica profissional;
    Definição de ética;
    Algumas concepções de ética no tempo;
    O que é ética profissional;
    Como ser um profissional ético;
    Empregabilidade;
    Conceitos de empregabilidade;
    Os 6 pilares da empregabilidade;
    Adequação profissional;
    Competência profissional;
    Idoneidade;
    Saúde física e mental;
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    Fatura;
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    Liquidação de compromissos;
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    Objetivo da análise de crédito;
    Quem deve analisar o crédito?Qual o prazo que se deve dar ao cliente?
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    Cheque;
    Nota promissória;
    Letra de câmbio;
    Contrato;
    Carnê de pagamentos;
    Boleto bancário;
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    Os c´s do crédito;
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    Os 6 pilares da empregabilidade;
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ConteudoCursoÉtica profissional;
Definição de ética;
Algumas concepções de ética no tempo;
O que é ética profissional;
Como ser um profissional ético;
Empregabilidade;
Conceitos de empregabilidade;
Os 6 pilares da empregabilidade;
Adequação profissional;
Competência profissional;
Idoneidade;
Saúde física e mental;
Reserva financeira;
Relacionamentos;
Compartilhamento em redes sociais;
Desenvolvendo sua empregabilidade;
Sigilo das informações;
Organização e planejamento prévio;
Planejar;
Rotinas de contas a pagar;
Benefícios de um bom controle de contas a pagar;
Organograma organizacional;
Relacionamento com outros setores;
Conhecendo documentos;
Pedido;
Nota fiscal;
Fatura;
Duplicata;
Aviso de cobrança;
Aprovação de pagamentos;
Elaboração de relatórios;
Relatórios de compromissos pagos;
Relatórios de compromissos em aberto;
Relatório de compromissos em atraso;
Relatórios de fornecedores;
Fundo de caixa fixo;
Controle de contas a pagar;
Liquidação de compromissos;
Rotinas de contas a receber;
Contato com cliente;
Emissão de pedido de venda;
Análise para concessão de crédito;
Objetivo da análise de crédito;
Quem deve analisar o crédito?Qual o prazo que se deve dar ao cliente?
Quais documentos devem ser exigidos do cliente;
Cheque;
Nota promissória;
Letra de câmbio;
Contrato;
Carnê de pagamentos;
Boleto bancário;
Procedimentos para análise de crédito;
Os c´s do crédito;
Faturamento;
Envio de borderô;
Entrega da mercadoria ou produto;
Provisão do contas a receber;
Controles de contas a receber;
Demonstrações de controle de contas a receber;
Controle analítico de clientes;
Código de defesa do consumidor;
Fluxo de caixa;
Desenvolvimento de fluxo de caixa;
Exemplo de plano de contas financeiro;
Capital de giro;
Fontes de capital de giros;
Como evitar fraudes;
Motivos que levam uma pessoa a fraudar;
Possíveis fraudes e irregularidades no setor financeiro;
Pagamentos em duplicidade;
Adiantamento a fornecedores;
Notas fiscais estornadas;
Pagamento total de mercadoria parcial;
Fraudes em caixa e bancos;
Problemas com pagamentos de funcionários;
Problemas no contas a receber;
Problemas no contas a pagar;
Cuidados a tomar;
Controles internos;
Segregação de funções;
Treinamento;
Uso de sistemas de informática integrados;
Cuidados com a documentação;
Estabelecer níveis de autorização;
Bases de dados de segurança.
NivelBásico
o que voce vai aprenderÉtica profissional;
Definição de ética;
Algumas concepções de ética no tempo;
O que é ética profissional;
Como ser um profissional ético;
Empregabilidade;
Conceitos de empregabilidade;
Os 6 pilares da empregabilidade;
Adequação profissional;
Competência profissional;
Idoneidade;
Saúde física e mental;
Reserva financeira;
Relacionamentos;
Compartilhamento em redes sociais;
Desenvolvendo sua empregabilidade;
Sigilo das informações;
Organização e planejamento prévio;
Planejar;
Rotinas de contas a pagar;
Benefícios de um bom controle de contas a pagar;
Organograma organizacional;
Relacionamento com outros setores;
Conhecendo documentos;
Pedido;
Nota fiscal;
Fatura;
Duplicata;
Aviso de cobrança;
Aprovação de pagamentos;
Elaboração de relatórios;
Relatórios de compromissos pagos;
Relatórios de compromissos em aberto;
Relatório de compromissos em atraso;
Relatórios de fornecedores;
Fundo de caixa fixo;
Controle de contas a pagar;
Liquidação de compromissos;
Rotinas de contas a receber;
Contato com cliente;
Emissão de pedido de venda;
Análise para concessão de crédito;
Objetivo da análise de crédito;
Quem deve analisar o crédito?Qual o prazo que se deve dar ao cliente?
Quais documentos devem ser exigidos do cliente;
Cheque;
Nota promissória;
Letra de câmbio;
Contrato;
Carnê de pagamentos;
Boleto bancário;
Procedimentos para análise de crédito;
Os c´s do crédito;
Faturamento;
Envio de borderô;
Entrega da mercadoria ou produto;
Provisão do contas a receber;
Controles de contas a receber;
Demonstrações de controle de contas a receber;
Controle analítico de clientes;
Código de defesa do consumidor;
Fluxo de caixa;
Desenvolvimento de fluxo de caixa;
Exemplo de plano de contas financeiro;
Capital de giro;
Fontes de capital de giros;
Como evitar fraudes;
Motivos que levam uma pessoa a fraudar;
Possíveis fraudes e irregularidades no setor financeiro;
Pagamentos em duplicidade;
Adiantamento a fornecedores;
Notas fiscais estornadas;
Pagamento total de mercadoria parcial;
Fraudes em caixa e bancos;
Problemas com pagamentos de funcionários;
Problemas no contas a receber;
Problemas no contas a pagar;
Cuidados a tomar;
Controles internos;
Segregação de funções;
Treinamento;
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O cargo de auxiliar de contas a pagar e a receber é importante para a estabilidade financeira de qualquer empresa. Ele é o responsável por receber, conferir, arquivar e programar o pagamento de débitos do empreendimento, conhecendo a fundo o fluxo de caixa. O curso de Contas a Pagar e a Receber oferece ao aluno o conhecimento de como executar corretamente a rotina financeira de companhias de pequeno, médio e grande porte possibilitando uma tomada de decisões responsável.

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Conceitos de empregabilidade;
Os 6 pilares da empregabilidade;
Adequação profissional;
Competência profissional;
Idoneidade;
Saúde física e mental;
Reserva financeira;
Relacionamentos;
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Desenvolvendo sua empregabilidade;
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Organização e planejamento prévio;
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Benefícios de um bom controle de contas a pagar;
Organograma organizacional;
Relacionamento com outros setores;
Conhecendo documentos;
Pedido;
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Fatura;
Duplicata;
Aviso de cobrança;
Aprovação de pagamentos;
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Relatórios de compromissos em aberto;
Relatório de compromissos em atraso;
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Rotinas de contas a receber;
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Faturamento;
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Demonstrações de controle de contas a receber;
Controle analítico de clientes;
Código de defesa do consumidor;
Fluxo de caixa;
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Fontes de capital de giros;
Como evitar fraudes;
Motivos que levam uma pessoa a fraudar;
Possíveis fraudes e irregularidades no setor financeiro;
Pagamentos em duplicidade;
Adiantamento a fornecedores;
Notas fiscais estornadas;
Pagamento total de mercadoria parcial;
Fraudes em caixa e bancos;
Problemas com pagamentos de funcionários;
Problemas no contas a receber;
Problemas no contas a pagar;
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Segregação de funções;
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Bases de dados de segurança.
NivelBásico
o que voce vai aprenderÉtica profissional;
Definição de ética;
Algumas concepções de ética no tempo;
O que é ética profissional;
Como ser um profissional ético;
Empregabilidade;
Conceitos de empregabilidade;
Os 6 pilares da empregabilidade;
Adequação profissional;
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Fluxo de caixa;
Desenvolvimento de fluxo de caixa;
Exemplo de plano de contas financeiro;
Capital de giro;
Fontes de capital de giros;
Como evitar fraudes;
Motivos que levam uma pessoa a fraudar;
Possíveis fraudes e irregularidades no setor financeiro;
Pagamentos em duplicidade;
Adiantamento a fornecedores;
Notas fiscais estornadas;
Pagamento total de mercadoria parcial;
Fraudes em caixa e bancos;
Problemas com pagamentos de funcionários;
Problemas no contas a receber;
Problemas no contas a pagar;
Cuidados a tomar;
Controles internos;
Segregação de funções;
Treinamento;
Uso de sistemas de informática integrados;
Cuidados com a documentação;
Estabelecer níveis de autorização;
Bases de dados de segurança.
NivelBásico
o que voce vai aprenderÉtica profissional;
Definição de ética;
Algumas concepções de ética no tempo;
O que é ética profissional;
Como ser um profissional ético;
Empregabilidade;
Conceitos de empregabilidade;
Os 6 pilares da empregabilidade;
Adequação profissional;
Competência profissional;
Idoneidade;
Saúde física e mental;
Reserva financeira;
Relacionamentos;
Compartilhamento em redes sociais;
Desenvolvendo sua empregabilidade;
Sigilo das informações;
Organização e planejamento prévio;
Planejar;
Rotinas de contas a pagar;
Benefícios de um bom controle de contas a pagar;
Organograma organizacional;
Relacionamento com outros setores;
Conhecendo documentos;
Pedido;
Nota fiscal;
Fatura;
Duplicata;
Aviso de cobrança;
Aprovação de pagamentos;
Elaboração de relatórios;
Relatórios de compromissos pagos;
Relatórios de compromissos em aberto;
Relatório de compromissos em atraso;
Relatórios de fornecedores;
Fundo de caixa fixo;
Controle de contas a pagar;
Liquidação de compromissos;
Rotinas de contas a receber;
Contato com cliente;
Emissão de pedido de venda;
Análise para concessão de crédito;
Objetivo da análise de crédito;
Quem deve analisar o crédito?Qual o prazo que se deve dar ao cliente?
Quais documentos devem ser exigidos do cliente;
Cheque;
Nota promissória;
Letra de câmbio;
Contrato;
Carnê de pagamentos;
Boleto bancário;
Procedimentos para análise de crédito;
Os c´s do crédito;
Faturamento;
Envio de borderô;
Entrega da mercadoria ou produto;
Provisão do contas a receber;
Controles de contas a receber;
Demonstrações de controle de contas a receber;
Controle analítico de clientes;
Código de defesa do consumidor;
Fluxo de caixa;
Desenvolvimento de fluxo de caixa;
Exemplo de plano de contas financeiro;
Capital de giro;
Fontes de capital de giros;
Como evitar fraudes;
Motivos que levam uma pessoa a fraudar;
Possíveis fraudes e irregularidades no setor financeiro;
Pagamentos em duplicidade;
Adiantamento a fornecedores;
Notas fiscais estornadas;
Pagamento total de mercadoria parcial;
Fraudes em caixa e bancos;
Problemas com pagamentos de funcionários;
Problemas no contas a receber;
Problemas no contas a pagar;
Cuidados a tomar;
Controles internos;
Segregação de funções;
Treinamento;
Uso de sistemas de informática integrados;
Cuidados com a documentação;
Estabelecer níveis de autorização;
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PublicoAlvoO curso de Contas a Pagar e a Receber é voltado para estudantes e profissionais de todos os campos do conhecimento, que tenham interesse em administração ou desejam ingressar no departamento financeiro de uma empresa.
ConteudoCursoÉtica profissional;
Definição de ética;
Algumas concepções de ética no tempo;
O que é ética profissional;
Como ser um profissional ético;
Empregabilidade;
Conceitos de empregabilidade;
Os 6 pilares da empregabilidade;
Adequação profissional;
Competência profissional;
Idoneidade;
Saúde física e mental;
Reserva financeira;
Relacionamentos;
Compartilhamento em redes sociais;
Desenvolvendo sua empregabilidade;
Sigilo das informações;
Organização e planejamento prévio;
Planejar;
Rotinas de contas a pagar;
Benefícios de um bom controle de contas a pagar;
Organograma organizacional;
Relacionamento com outros setores;
Conhecendo documentos;
Pedido;
Nota fiscal;
Fatura;
Duplicata;
Aviso de cobrança;
Aprovação de pagamentos;
Elaboração de relatórios;
Relatórios de compromissos pagos;
Relatórios de compromissos em aberto;
Relatório de compromissos em atraso;
Relatórios de fornecedores;
Fundo de caixa fixo;
Controle de contas a pagar;
Liquidação de compromissos;
Rotinas de contas a receber;
Contato com cliente;
Emissão de pedido de venda;
Análise para concessão de crédito;
Objetivo da análise de crédito;
Quem deve analisar o crédito?Qual o prazo que se deve dar ao cliente?
Quais documentos devem ser exigidos do cliente;
Cheque;
Nota promissória;
Letra de câmbio;
Contrato;
Carnê de pagamentos;
Boleto bancário;
Procedimentos para análise de crédito;
Os c´s do crédito;
Faturamento;
Envio de borderô;
Entrega da mercadoria ou produto;
Provisão do contas a receber;
Controles de contas a receber;
Demonstrações de controle de contas a receber;
Controle analítico de clientes;
Código de defesa do consumidor;
Fluxo de caixa;
Desenvolvimento de fluxo de caixa;
Exemplo de plano de contas financeiro;
Capital de giro;
Fontes de capital de giros;
Como evitar fraudes;
Motivos que levam uma pessoa a fraudar;
Possíveis fraudes e irregularidades no setor financeiro;
Pagamentos em duplicidade;
Adiantamento a fornecedores;
Notas fiscais estornadas;
Pagamento total de mercadoria parcial;
Fraudes em caixa e bancos;
Problemas com pagamentos de funcionários;
Problemas no contas a receber;
Problemas no contas a pagar;
Cuidados a tomar;
Controles internos;
Segregação de funções;
Treinamento;
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Estabelecer níveis de autorização;
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NivelBásico
o que voce vai aprenderÉtica profissional;
Definição de ética;
Algumas concepções de ética no tempo;
O que é ética profissional;
Como ser um profissional ético;
Empregabilidade;
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Adequação profissional;
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Liquidação de compromissos;
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Contato com cliente;
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Quem deve analisar o crédito?Qual o prazo que se deve dar ao cliente?
Quais documentos devem ser exigidos do cliente;
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Fluxo de caixa;
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Segregação de funções;
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Curso Upfynao

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Como funciona o curso? Ele é autorizado pelo MEC?

Os cursos do Portal Educação te ensinam por intermédio da EaD (Educação a Distância), com animações e games (do tipo quiz) que estimulam a interatividade e a interação. O Portal Educação oferece cursos livres, de atualização e qualificação profissional. São destinados a proporcionar ao profissional conhecimentos que permitam o desenvolvimento de novas competências e não exigem escolaridade anterior. O MEC (Ministério da Educação), trata da política nacional de educação em geral, mas autoriza apenas cursos de graduação e pós-graduação. Os cursos técnicos e profissionalizantes são autorizados pelas Secretarias Estaduais de Educação.

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Vou aprender mesmo?

Os cursos do Portal Educação são dinâmicos e com várias vantagens comparadas a um curso presencial. Você terá recursos como:
• Tutores disponíveis para ajudar em todas as suas dúvidas no decorrer do estudo;
• Chat para conversar com outros alunos da turma e aumentar sua rede de contatos;
• Flexibilidade TOTAL de estudo, 24h por dia, sem limite de acesso!

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Como funciona a prova?

As provas variam um pouco de curso para curso. São 2 tipos:
• Avaliação Online dos Cursos Profissionalizantes: 20 questões objetivas, as quais devem ser feitas em 2 horas, prova única e referente a todo o conteúdo do curso.
• Avaliação Online dos Cursos Livres: 10 questões objetivas, as quais devem ser feitas em 1 hora, prova única e referente a todo o conteúdo do curso.
Os estudos, atividades e avaliações devem ser feitos dentro do prazo estipulado no calendário do curso.
A média final deve ser igual ou superior a 60% para a conclusão e recebimento do certificado digital do curso. Em caso de reprovação, o aluno poderá realizar novamente a prova dentro do período do curso quantas vezes desejar. Os cursos gratuitos não possuem nova prova, atividades reflexivas e descritivas.

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Tem certificado?

Os alunos aprovados receberão o Certificado Digital em seu espaço virtual, após a nota média e prazo mínimo de estudo exigido.
Os cursos do Portal Educação lhe dão a certificação de capacitação profissional, aperfeiçoamento e extensão. É importante saber que esses títulos não se equivalem às certificações de cursos técnicos ou de formação escolar, e não dão o direito de assumir responsabilidades técnicas.

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CERTIFICADO DIGITAL

Certificado digital de participação no curso. Válido em todo território nacional.

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SOBRE O PORTAL EDUCAÇÃO E UOL EDTECH

O Portal Educação é a maior plataforma EAD do Brasil, com 17 anos de expertise no mercado de Educação a Distância, hoje também faz parte grupo UOL EdTech, a maior empresa de tecnologia para educação do Brasil.